为让管理人员了解人力资源管理角色与职责、基本技能和方法，提升管理人员的工作水平和人力资源管理技能，铸造高绩效工作团队。华商汇集团于2017年11月2日上午在华商汇项目多功能厅组织开展了“人力资源管理”培训。
此次培训由林萍林老师授课,集团公司经理级及以上人员参加了培训。
培训现场（一）
培训会上，林老师从现代人力资源管理概述着手，对“何为人力资源管理？”进行了详细的阐述。紧接着林老师对人力资源的六大模块进行了深入的分析及讲解，将人力资源管理系统的理论知识与来源于工作中的案例结合起来，点评日常工作中容易忽略的细节和盲点，引导参训人员提升管理技能。
最后，林老师以“组织架构即未来”点题，阐述了组织架构对企业的必要性及重要性，并结合先进房企组织结构以及公司经营环境，分析了现公司组织架构设置所存在的问题，并给出了合理性的建议。
培训现场（二）
培训结束后，人力资源部武晓琳武总强调要把此次培训的内容活学活用到日常工作中，做到用脑想事、用心做事，带好团队，提高管理效率。
培训现场（三）
通过此次的学习，参训人员对企业人力资源管理有了更深的理解和认识，进一步丰富了管理知识，为提升管理能力打下基础。参训人员纷纷表示，这次培训的内容在今后的工作中有很强的指导性，希望可以经常开展此类培训,拥有更多深入学习的机会,将培训知识运用到工作实践中去。
